DFB-Chef Niersbach
„Ohne Ehrenamt würde der Ball nicht rollen“, würdigte DFB-Chef Niersbach die unentgeltliche Tätigkeit, „auch die Spitze würde ohne das Engagement an der Basis schnell abbrechen.“
Ehrenamt beim Höinger SV
Das Ehrenamt beim Höinger SV stellt die positiven Aspekte und das persönliche Nutzen der freiwilligen Engagierten in den Vordergrund. Dem Höinger SV ist es wichtig, dass:
- gemeinsame Ziele definiert und erfolgreich meistert werden
- Kontakte und wertvolle Beziehungen zu interessanten Menschen aufgebaut werden
- Herausforderungen, bei denen die persönlichen Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt werden, gefördert werden
- eine Abwechslung vom Alltagstrott geboten wird
- eine Aufgabe in Eigenverantwortung selbstständig frei gestaltet wird
- wichtige Erfahrungen im Umgang mit Menschen gesammelt werden
- Mitglieder eigene Ideen einbringen und gestalten – eine Idee zu haben, diese mit Vereinskollegen zu diskutieren und gemeinsam umzusetzen, wirkt oft über viele Jahre nach und ist ein Stück weit sogar mit dem eigenen Namen verbunden – Anerkennung tut gut und motiviert für weiteres Engagement
- sich persönlich weiterzuentwickeln
- etwas zu bewegen
- uvm.
Ehrenamtliches Engagement in Sportvereinen
„Sportvereine sind im Vergleich zu anderen Non-Profit-Organisationen in hohem Maße von den Ressourcen ihrer Mitglieder abhängig. Neben den monetären Ressourcen in Form von Beiträgen, Aufnahmegebühren und Spenden leistet dabei ein mehr oder weniger großer Teil der Mitglieder einen „Beitrag“ in Form von freiwillig und unentgeltlich geleisteter Mitarbeit. Freiwilligenarbeit zählt zu den konstitutiven, strukturprägenden Merkmalen von Sportvereinen. Die kostenlose Bereitstellung von Arbeitskraft bildet zum einen eine zentrale Voraussetzung für die Erstellung eines preiswerten „Sports für Alle“ und die Ehrenamtliches Engagement in Sportvereinen Verwirklichung der Vereinsziele; zum anderen sorgt das Freiwilligenengagement – neben der demokratischen Entscheidungsstruktur – dafür, dass die Mitgliederinteressen und die Ziele der Organisation einen hohen Deckungsgrad aufweisen“
(vgl. Heinemann & Horch, 1988, S. 110f.; Horch, 1992; Meier, 2003, S. 31ff.; Heinemann, 2004, S. 85)
Deine Aufgaben
Folgende Tätigkeiten könntest Du beim HSV übernehmen:
- Offentlichskeitsarbeit (PR)
- Pflege der Außenanlagen
- Pflege der Innenanlagen
- Marketingkonzepte ausarbeiten
- Programmieraufgaben Online
- CMS-Erweiterung
- HTML/CSS
- APP
- Design
- Partnerbetreuung